{"id":222016,"date":"2026-06-29T16:38:50","date_gmt":"2026-06-29T14:38:50","guid":{"rendered":"https:\/\/guide.reassurez-moi.fr\/guide\/?page_id=222016"},"modified":"2026-07-15T14:12:52","modified_gmt":"2026-07-15T12:12:52","slug":"visa-travail-japon","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/guide.reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/visa-travail-japon","title":{"rendered":"Visa de travail au Japon : types, conditions et d\u00e9marches pour les Fran\u00e7ais"},"content":{"rendered":"\n<p>Travailler au Japon est un projet ambitieux et tout \u00e0 fait r\u00e9alisable pour un Fran\u00e7ais. Le cadre administratif est structur\u00e9 autour d&rsquo;une particularit\u00e9 essentielle : c&rsquo;est l&#8217;employeur japonais qui lance la proc\u00e9dure de visa. Voici tout ce qu&rsquo;il faut savoir sur les types de visas disponibles, les conditions d&rsquo;obtention et les d\u00e9marches \u00e0 anticiper avant votre d\u00e9part.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-columns is-layout-flex wp-container-core-columns-is-layout-9d6595d7 wp-block-columns-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-column is-style-green-top-border is-layout-flow wp-block-column-is-layout-flow\">\n<p><strong>Ce qu&rsquo;il faut retenir :<\/strong><\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Un visa de travail est obligatoire pour toute activit\u00e9 r\u00e9mun\u00e9r\u00e9e au Japon, quelle que soit sa dur\u00e9e.<\/li>\n\n\n\n<li>C&rsquo;est votre employeur japonais qui obtient le COE (Certificate of Eligibility) pour un d\u00e9lai moyen compris entre 2 et 3 mois.<\/li>\n\n\n\n<li>7 types de visas existent : ing\u00e9nieur, SSW, hautement qualifi\u00e9, d\u00e9tach\u00e9, Digital Nomad, professeur, PVT.<\/li>\n\n\n\n<li>Une assurance sant\u00e9 internationale est indispensable d\u00e8s l&rsquo;arriv\u00e9e, au moins le temps de s&rsquo;affilier au r\u00e9gime japonais.<\/li>\n\n\n\n<li>Pour le visa Digital Nomad, l&rsquo;attestation d&rsquo;assurance est une condition explicite du dossier.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-buttons is-layout-flex wp-block-buttons-is-layout-flex\">\n<div class=\"wp-block-button is-style-rm-button-orange\"><a class=\"wp-block-button__link has-white-color has-luminous-vivid-orange-background-color has-text-color has-background wp-element-button\" href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\">Comparer les assurances sant\u00e9 expatri\u00e9<\/a><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quels sont les types de visas de travail au Japon ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Le Japon propose plusieurs cat\u00e9gories de visas de travail, chacune ciblant un profil et un type d&#8217;emploi pr\u00e9cis. Ce tableau vous permet d&rsquo;identifier rapidement la cat\u00e9gorie correspondant \u00e0 votre situation professionnelle.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table\"><table class=\"has-fixed-layout\"><thead><tr><th>Type de visa<\/th><th>Profil cibl\u00e9<\/th><th>Dur\u00e9e initiale<\/th><th>Certificat COE  requis<\/th><th>Famille incluse<\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td>Ing\u00e9nieur \/ Sp\u00e9cialiste \/ Services internationaux<\/td><td>IT, finance, marketing, ing\u00e9nierie (BAC+3 min.)<\/td><td>1 \u00e0 5 ans<\/td><td>Oui<\/td><td>Visa dependent s\u00e9par\u00e9<\/td><\/tr><tr><td>Specific Skills Worker (SSW)<\/td><td>14 secteurs en tension (restauration, b\u00e2timent, agriculture\u2026)<\/td><td>1 \u00e0 5 ans<\/td><td>Oui<\/td><td>Non (SSW1) \/ Oui (SSW2)<\/td><\/tr><tr><td>Hautement qualifi\u00e9 (points)<\/td><td>Profils experts (70 pts minimum)<\/td><td>5 ans<\/td><td>Oui<\/td><td>Oui (visa dependent)<\/td><\/tr><tr><td>Intra-groupe \/ D\u00e9tach\u00e9<\/td><td>Salari\u00e9s transf\u00e9r\u00e9s dans une filiale japonaise<\/td><td>1 \u00e0 5 ans<\/td><td>Oui<\/td><td>Visa dependent s\u00e9par\u00e9<\/td><\/tr><tr><td>Professeur \/ ALT<\/td><td>Enseignants, assistants de langue (programme JET, \u00e9coles priv\u00e9es)<\/td><td>1 \u00e0 3 ans<\/td><td>Oui<\/td><td>Visa dependent s\u00e9par\u00e9<\/td><\/tr><tr><td>Digital Nomad<\/td><td>T\u00e9l\u00e9travailleurs \/ freelances pour clients hors Japon<\/td><td>6 mois max<\/td><td>Non<\/td><td>Possible<\/td><\/tr><tr><td><a href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/assurance-voyage\/pvt-japon\">PVT \/ Vacances-Travail<\/a><\/td><td>18\u201330 ans, quota de 1 800 places\/an pour les Fran\u00e7ais<\/td><td>12 mois max<\/td><td>Non<\/td><td>Non<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p>Les visas avec COE sont r\u00e9serv\u00e9s aux personnes qui ont d\u00e9j\u00e0 un emploi confirm\u00e9 au Japon. Les visas sans COE (Digital Nomad, PVT) permettent d&rsquo;arriver avant d&rsquo;avoir un contrat local.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Comment obtenir un visa de travail au Japon ?<\/h2>\n\n\n\n<p>La proc\u00e9dure de demande de visa de travail au Japon est structur\u00e9e autour de quatre \u00e9tapes cl\u00e9s :<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Obtention du COE (Certificate of Eligibility)<\/h3>\n\n\n\n<p>Le COE (Certificate of Eligibility), ou Zairyu Shikaku Nintei Shomeisho, est le document central de la proc\u00e9dure d&rsquo;immigration. C&rsquo;est votre employeur japonais qui en fait la demande aupr\u00e8s de l&rsquo;Agence des Services de l&rsquo;Immigration japonaise (ISA). Ce certificat atteste que votre profil correspond \u00e0 une <a href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/comment-travailler-a-l-etranger\">cat\u00e9gorie de visa de travail<\/a> reconnue.<\/p>\n\n\n\n<p>Le d\u00e9lai d&rsquo;obtention est en moyenne de <strong>2 \u00e0 3 mois<\/strong>. Une fois le COE obtenu, l&#8217;employeur vous l&rsquo;envoie par courrier en France.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"> D\u00e9p\u00f4t du dossier au consulat du Japon en France<\/h3>\n\n\n\n<p>Muni du COE, vous d\u00e9posez votre demande de visa au consulat ou \u00e0 l&rsquo;ambassade du Japon comp\u00e9tent pour votre lieu de r\u00e9sidence (Paris, Lyon ou Marseille). Les documents \u00e0 fournir comprennent g\u00e9n\u00e9ralement : le COE original, votre passeport valide, un formulaire de demande d\u00fbment rempli, une photo d&rsquo;identit\u00e9 r\u00e9cente et votre contrat de travail.<\/p>\n\n\n\n<p>Le d\u00e9lai de traitement est d&rsquo;environ <strong>5 jours ouvr\u00e9s<\/strong> apr\u00e8s d\u00e9p\u00f4t d&rsquo;un dossier complet.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-mars-information icon-check\"><p>Notre conseil<br\/> Pour le visa Digital Nomad, n&rsquo;attendez pas le dernier moment pour souscrire votre assurance sant\u00e9 : elle doit figurer dans votre dossier de demande. Une attestation manquante entra\u00eene un refus imm\u00e9diat. Comparez les offres au moins 2 semaines avant le d\u00e9p\u00f4t.<\/p><\/div>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Arriv\u00e9e au Japon et obtention de la Zairyu Card<\/h3>\n\n\n\n<p>\u00c0 votre arriv\u00e9e \u00e0 l&rsquo;a\u00e9roport, les autorit\u00e9s vous remettent votre Zairyu Card (carte de r\u00e9sident \u00e9tranger), indispensable pour toutes vos d\u00e9marches administratives dans le pays : logement, ouverture d&rsquo;un compte bancaire, inscription \u00e0 la mairie. Vous devez vous inscrire aupr\u00e8s de votre mairie locale dans les <strong>14 jours<\/strong> suivant votre installation.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"> Inscription au r\u00e9gime d&rsquo;assurance maladie japonais<\/h3>\n\n\n\n<p>Apr\u00e8s votre inscription \u00e0 la mairie, vous pouvez vous affilier au r\u00e9gime d&rsquo;assurance maladie japonais (le <em>kokumin kenko hoken<\/em>, ou le r\u00e9gime salari\u00e9 via votre employeur). Ce processus peut prendre <strong>plusieurs semaines<\/strong> apr\u00e8s votre arriv\u00e9e, p\u00e9riode pendant laquelle vous n&rsquo;\u00eates couvert par aucun r\u00e9gime local.<\/p>\n\n\n\n<p>En r\u00e9sum\u00e9, comptez environ <strong>3 mois au total<\/strong> entre la signature de votre contrat et votre premier jour au bureau \u00e0 Tokyo ou Osaka.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Quelle assurance sant\u00e9 pour travailler au Japon ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Les soins au Japon sont de haut niveau et les tarifs \u00e9lev\u00e9s (une hospitalisation non couverte peut rapidement repr\u00e9senter plusieurs milliers d&rsquo;euros). Or, d\u00e8s votre arriv\u00e9e dans le pays et jusqu&rsquo;\u00e0 votre affiliation effective au r\u00e9gime japonais, vous n&rsquo;\u00eates couvert ni par la <a href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/securite-sociale-expatrie\">S\u00e9curit\u00e9 sociale <\/a>fran\u00e7aise, ni par le syst\u00e8me local.<\/p>\n\n\n\n<p>Deux cas rendent une <a href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/japon\">assurance sant\u00e9 internationale pour le Japon<\/a> indispensable :<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list is-style-arrow-right\">\n<li><strong>Le visa Digital Nomad<\/strong> : une attestation d&rsquo;assurance sant\u00e9 internationale couvrant les soins et le rapatriement est explicitement exig\u00e9e dans le dossier de demande.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Certains visas Specific Skills Worker<\/strong> : l&rsquo;assurance peut \u00eatre demand\u00e9e comme justificatif \u00e0 l&rsquo;entr\u00e9e sur le territoire.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p>Une bonne <strong>assurance sant\u00e9 internationale pour expatri\u00e9 au Japon <\/strong>doit couvrir : les consultations et hospitalisations, les frais pharmaceutiques, le <a href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/rapatriement\">rapatriement m\u00e9dical d&rsquo;urgence<\/a>, et id\u00e9alement la responsabilit\u00e9 civile \u00e0 l&rsquo;\u00e9tranger.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-mars-information icon-info without-background\"><i class=\"icon\"><\/i><p>La<a href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/assurance-francais-a-letranger\"> mutuelle expatri\u00e9<\/a> peut \u00e9galement compl\u00e9ter le r\u00e9gime japonais une fois affili\u00e9, pour les postes peu rembours\u00e9s (dentaire, optique, m\u00e9decine douce).<\/p><\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Visa de travail Japon : peut-on emmener sa famille ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Dans la grande majorit\u00e9 des cas, le conjoint et les enfants \u00e0 charge peuvent obtenir un visa \u00ab\u00a0dependent\u00a0\u00bb (visa de d\u00e9pendant), d\u00e9livr\u00e9 s\u00e9par\u00e9ment une fois votre propre visa obtenu. Ce visa ne donne pas automatiquement le droit de travailler, mais depuis 2012, le conjoint peut demander une d\u00e9rogation aupr\u00e8s de l&rsquo;ISA pour<strong> travailler jusqu&rsquo;\u00e0 28 heures par semaine<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Pour le visa hautement qualifi\u00e9, le regroupement familial est facilit\u00e9 avec la<strong> possibilit\u00e9 de faire venir les parents dans certains cas<\/strong>. Pour le visa Digital Nomad, la famille peut \u00eatre incluse sous conditions. Le PVT, en revanche, ne permet pas le regroupement familial.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Peut-on renouveler un visa de travail au Japon ?<\/h3>\n\n\n\n<p>Les visas de travail sont g\u00e9n\u00e9ralement renouvelables, \u00e0 condition que votre situation professionnelle soit stable ou que votre nouvel employeur prenne en charge le dossier. <\/p>\n\n\n\n<p>La demande de renouvellement se fait directement aupr\u00e8s de l&rsquo;ISA depuis le Japon, sans avoir \u00e0 rentrer en France. \u00c0 partir de 5 \u00e0 10 ann\u00e9es de r\u00e9sidence continue, vous pouvez demander la r\u00e9sidence permanente, le d\u00e9lai est r\u00e9duit \u00e0 <strong>1 an pour le visa hautement qualifi\u00e9 avec 80 points<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Combien co\u00fbte un visa de travail pour le Japon ?<\/h2>\n\n\n\n<p>Les droits de timbre s&rsquo;\u00e9l\u00e8vent \u00e0 environ <strong>3 000 yens<\/strong> (soit une vingtaine d&rsquo;euros) pour la plupart des visas de travail. Le PVT est gratuit pour les ressortissants fran\u00e7ais.<\/p>\n\n\n\n<p>Le budget r\u00e9el \u00e0 pr\u00e9voir est plus large : d\u00e9placements au consulat ou \u00e0 l&rsquo;ambassade, traductions certifi\u00e9es de documents officiels si n\u00e9cessaire, et surtout l&rsquo;assurance sant\u00e9 internationale, qui repr\u00e9sente souvent la d\u00e9pense la plus significative avant le d\u00e9part (entre 50 et 150 \u20ac\/mois selon le profil et les garanties) et la plus utile d\u00e8s les premiers jours sur place.<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-rm-advertizing-block fix-in-sidebar advertising-block-sidebar-item\">\n    <div class=\"image-container flex justify-center align-items-center\">\n        <img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/guide.reassurez-moi.fr\/guide\/wp-content\/uploads\/2025\/06\/team_opti_short.png\"\n             alt=\"reassurez-moi illustration\"\n             class=\"wp-block-rm-advertizing-image\"\n             loading=\"lazy\"\n        \/>\n    <\/div>\n    <div class=\"rm-advertblock-container flex flex-column justify-center align-items-start\">\n        <p class=\"wp-block-rm-advertizing-text\">\n            Mutuelle expatri\u00e9\n        <\/p>\n        <p class=\"wp-block-rm-advertizing-sub-text\">\n            les meilleures offres 2026\n        <\/p>\n        <a\n            href=\"https:\/\/reassurez-moi.fr\/guide\/mutuelle-sante\/expatries\/expatrie-usa\"\n            class=\"wp-block-rm-advertizing-button\"\n        >\n            <span class=\"wp-block-rm-advertizing-button-text\">\n                Comparer\n            <\/span>\n            <span class=\"wp-block-rm-advertizing-button-sub-text\">\n                les mutuelles pour expatri\u00e9s\n            <\/span>\n        <\/a>\n    <\/div>\n<\/div>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">FAQ : Visa de travail Japon<\/h2>\n\n\n\n<div class=\"schema-faq wp-block-yoast-faq-block\"><div class=\"schema-faq-section\" id=\"faq-question-2\"><h3 class=\"schema-faq-question my-0 font-semibold\">Peut-on travailler au Japon sans parler japonais ?<\/h3> <p class=\"schema-faq-answer\">Oui, dans certains secteurs. Les m\u00e9tiers de l&rsquo;IT, de l&rsquo;ing\u00e9nierie, de la finance internationale ou de l&rsquo;enseignement de l&rsquo;anglais (ALT) permettent souvent de travailler en anglais. Pour le visa Specific Skills Worker, un test de langue japonaise est g\u00e9n\u00e9ralement requis au niveau N4 minimum. Le visa Digital Nomad ne n\u00e9cessite aucune comp\u00e9tence en japonais puisque l&rsquo;activit\u00e9 est exerc\u00e9e pour des clients hors Japon.<\/p> <\/div> <div class=\"schema-faq-section\" id=\"faq-question-3\"><h3 class=\"schema-faq-question my-0 font-semibold\">Combien de temps faut-il pour obtenir un visa de travail au Japon ?<\/h3> <p class=\"schema-faq-answer\">La proc\u00e9dure compl\u00e8te prend environ 3 mois : 2 \u00e0 3 mois pour que l&#8217;employeur obtienne le COE aupr\u00e8s de l&rsquo;ISA, puis 5 jours ouvr\u00e9s pour le traitement de votre demande de visa au consulat. C&rsquo;est l&rsquo;obtention du COE qui repr\u00e9sente la grande majorit\u00e9 du d\u00e9lai total.<\/p> <\/div> <div class=\"schema-faq-section\" id=\"faq-question-4\"><h3 class=\"schema-faq-question my-0 font-semibold\">Faut-il une assurance sant\u00e9 pour obtenir un visa de travail au Japon ?<\/h3> <p class=\"schema-faq-answer\">Pour le visa Digital Nomad, l&rsquo;attestation d&rsquo;assurance sant\u00e9 et rapatriement est une condition explicite du dossier de demande. Pour les autres visas de travail, elle n&rsquo;est pas toujours exig\u00e9e formellement, mais elle est indispensable en pratique d\u00e8s votre arriv\u00e9e, pendant la p\u00e9riode qui pr\u00e9c\u00e8de votre affiliation au r\u00e9gime japonais.<\/p> <\/div> <div class=\"schema-faq-section\" id=\"faq-question-5\"><h3 class=\"schema-faq-question my-0 font-semibold\">Peut-on changer de type de visa une fois au Japon ?<\/h3> <p class=\"schema-faq-answer\">Oui, il est possible de changer de cat\u00e9gorie de statut de r\u00e9sidence depuis le Japon, sans avoir \u00e0 rentrer en France. Par exemple, passer d&rsquo;un visa \u00e9tudiant \u00e0 un visa de travail, ou d&rsquo;un PVT \u00e0 un visa ing\u00e9nieur si vous trouvez un emploi sur place. La demande se fait aupr\u00e8s de l&rsquo;ISA et n\u00e9cessite l&rsquo;accord et le sponsoring de votre futur employeur japonais.<\/p> <\/div> <\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Travailler au Japon est un projet ambitieux et tout \u00e0 fait r\u00e9alisable pour un Fran\u00e7ais. Le cadre administratif est structur\u00e9 autour d&rsquo;une particularit\u00e9 essentielle : c&rsquo;est l&#8217;employeur japonais qui lance la proc\u00e9dure de visa. Voici tout ce qu&rsquo;il faut savoir sur les types de visas disponibles, les conditions d&rsquo;obtention et les d\u00e9marches \u00e0 anticiper avant\u2026<\/p>\n","protected":false},"author":86,"featured_media":0,"parent":30495,"menu_order":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[],"page_topic":[513],"class_list":["post-222016","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v24.7 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Visa de travail au Japon : comment l&#039;obtenir ?<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"D\u00e9couvrez les 7 types de visas de travail au Japon, les conditions \u00e0 remplir, les \u00e9tapes de la proc\u00e9dure et les d\u00e9lais \u00e0 anticiper.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link 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